辉隆连锁集团召开“青年员工轮岗动员会”

近日，辉隆连锁集团召开“青年员工轮岗动员会”，为青年员工轮岗工作作动员部署。

会议强调，实施青年员工轮岗计划，是契合企业战略、岗位需求与个人发展三方共赢的重要举措。一是顺应“公司发展需要”，在行业竞争日益激烈的背景下，为全面提升网络分销能力、推动配送中心综合服务转型提供专业人才支撑；二是契合“工作岗位需要”，助力青年员工拓宽业务视野，强化综合能力，深化对公司各业务单元的全面了解；三是满足“个人成长需要”，通过深入终端市场一线，青年员工能够积累宝贵实战经验，为未来职业发展筑牢基础。

会议要求，青年员工要准确把握自身定位，始终保持学习心态，沉下心来融入辉隆文化中，深入了解业务中的各个环节，锤炼业务本领。

青年员工在会上作表态发言，大家纷纷表示，将倍加珍惜此次轮岗机会，在实践中深入学习，不断积累经验、提升自我，贡献青春智慧和力量。

本次动员会标志着辉隆连锁集团在人才梯队建设方面迈出坚实一步。未来，辉隆连锁集团将持续完善轮岗机制，拓宽成长路径，打造一支高素质、复合型青年人才队伍，为企业高质量发展注入强劲动力。